Допоможе навчитись давати фідбеки в залежності від ситуації: позитивний фідбек, корегуючий фідбек, негативний фідбек. Вплине на: покращення якості взаємодії між менеджерами та членами команди, допоможе ефективно корегувати перформанс гравців, пришвидшить розвиток персоналу на робочому місці, закладе підвалини для покращення якості комунікації при ретроспективах, перформанс ревʼю. Покращить загальну культуру фідбеку у компанії.

 

Перша частина – 90 хвилин – 9000 грн

• Чому зворотний звʼязок важливий й які функції він має

• Основи конструктивного зворотного зв'язку з практичним відпрацюванням

• Види фідбеку

• Алгоритми надання зворотного зв'язку. SBI, GBD, BID

 

Друга частина (для менеджерів) – 90 хвилин – 9000 грн

• Побудова фраз і конкретні формулювання

• Відпрацювання навичок у типових сценаріях: недостатня ініціативність, проблема з порушенням дедлайнів, токсична поведінка, емоційний співробітник

• Обговорення складних випадків: заперечення помилки, пасивна реакція, надемоційність

 

Третя частина (для менеджерів) – 90 хвилин – 9000 грн

• Технологія критичної бесіди

• Конкретні формулювання

• Палітра інструментів впливу менеджера під час критичної бесіди

• Корегування деструктивної поведінки на прикладі системної токсичності

 

Повний курс: 27000 грн
Можемо адаптувати програму під ваш запит й бюджет